MODELS & FACTORS
Соционика и модели личности
Одинаковые обозначения «16 типов» или «пять факторов» могут относиться к разным понятиям. Сравним Большую пятёрку, 16Personalities, MBTI, классическую соционику (модель A) и соционику (модель K) по содержанию осей и структуре классификации.
Что описывает каждая система
| Система | Базовые факторы / предпочтения | Форма результата | Число признаков | Определения функций | Группы |
|---|---|---|---|---|---|
| Big Five | Экстраверсия Открытость опыту Доброжелательность Добросовестность Нейротизм | Выраженность каждого из 5 факторов | 5 базовых черт | Не определены | Без фиксированных групп типов |
| 16Personalities | Energy: экстраверсия / интроверсия Mind: интуиция / наблюдательность Nature: мышление / чувство Tactics: суждение / поиск Identity: уверенность / чувствительность | 16 типов + A/T (32 сочетания) | 5 аспектов | Не определены | 4 Roles 4 Strategies |
| MBTI | E/I: экстраверсия / интроверсия S/N: ощущение / интуиция T/F: мышление / чувство J/P: суждение / восприятие | 16 типов | 4 пары предпочтений | Определены Ощущение, интуиция, мышление, чувство, их установки и порядок | Группы по парам процессов Например, ST, SF, NF и NT |
| Соционика (модель A) | Экстраверсия / интроверсия Интуиция / сенсорика Логика / этика Рациональность / иррациональность | 16 типов | 15 признаков Включая 4 базовых фактора | Определены 8 информационных элементов и 8 позиций функций | 4 квадры Клубы, темпераменты и другие группы |
| Соционика (модель K) | R: иррациональность / рациональность (начало обработки) E: экстраверсия / интроверсия (направление опоры) Q: квестимность / деклатимность (открытие / удержание оценки) N: интуиция / сенсорика (восприятие информации) T: логика / этика (основание суждения) | 32 типа | 31 признак Включая 5 базовых факторов | Определены Функции уровней 1–5 и их структура | 8 квадр Клубы, дуальные, активационные и зеркальные пары и другие группы |
Источники и материалы: 16Personalities · Myers & Briggs Foundation · APA
16Personalities и MBTI — одно и то же?
Модель NERIS сайта 16Personalities перерабатывает измерения Большой пятёрки и выражает их в виде типов. Она заимствует четырёхбуквенный формат MBTI и добавляет A/T для пятой шкалы. Согласно официальному описанию, когнитивные функции и их порядок в модель не включены.
Содержание факторов
Big Five
Большая пятёрка описывает экстраверсию (социальную активность), открытость (новому опыту и идеям), доброжелательность (сотрудничество и внимание к другим), добросовестность (саморегуляцию и порядок) и нейротизм (склонность к отрицательным эмоциям). Каждая черта выражается непрерывной шкалой.
APA · Big Five personality model
16Personalities
Пять аспектов 16Personalities: Energy (E/I — экстраверсия/интроверсия), Mind (N/S — интуитивность/наблюдательность), Nature (T/F — мышление/чувство), Tactics (J/P — планирование/поиск) и Identity (A/T — уверенность/чувствительность). A/T касается уверенности и реакции на стресс.
16Personalities · Five Personality Aspects
MBTI
Четыре пары предпочтений MBTI описывают направление внимания и энергии (E/I), восприятие информации (S/N), принятие решений (T/F) и отношение к внешнему миру (J/P). Код также отражает отношения психических процессов в динамике типа.
Myers & Briggs Foundation · The MBTI Preferences · Type Dynamics
Соционика (модель A)
В модели A экстраверсия/интроверсия описывает установку ведущей функции, интуиция/сенсорика — воспринимающий элемент, логика/этика — оценивающий. Рациональность/иррациональность указывает, является ли ведущая функция оценивающей или воспринимающей. Восемь позиций функций считаются отдельно от четырёх факторов классификации типов.
Соционика (модель K): от четырёх факторов к пяти
Соционика (модель K) исходит из классических четырёх факторов и 16 типов. Опираясь на предложение Таланова о квестимных и деклатимных функциях (Qi, Qe, Di, De), она выделяет нейротическую тенденцию в независимый пятый фактор Q/D. Соционика (модель K) определяет типы и межтипные отношения через пять базовых факторов, признаки, образованные их произведениями, и определения функций на уровнях 1–5. Её 32 типа рассматриваются в этой целостной структуре.
Таланов предложил систему из 12 функций, добавив Qi, Qe, Di и De к исходным восьми. Модель K использует эту идею, выделяя Q/D независимо и расширяя четыре фактора до пяти. Теория квазифункций Хижняка относится к различию программной (-p) и творческой (-c) позиций функции.
Квестимные и деклатимные функции Таланова · V. L. Talanov · 2016
Что описывают пять базовых факторов соционики (модели K)
- R · Иррациональность / Рациональность
- Иррациональность начинает обработку с текущей ситуации или состояния. Рациональность начинается с суждения, решения или порядка. Это различие отличается от гибкости и планирования.
- E · Экстраверсия / Интроверсия
- Экстраверсия принимает сам объект в качестве точки отсчета. Интроверсия относится к внутренним представлениям или внутренним состояниям. Это отделено от общительности или готовности высказаться.
- Q · Квестимность / Деклатимность
- Квестимность имеет тенденцию повторно открывать установленную оценку. Деклатимность имеет тенденцию сохранять его в качестве основы для дальнейшей обработки. Это отделено от сомнения или уверенности.
- N · Интуиция / Сенсорика
- Интуиция имеет дело со скрытой информацией и с тем, чего еще нет непосредственно. Сенсорика имеет дело с информацией, которая присутствует и проявляется в данный момент. Это отличается от дивергентного мышления или реализма.
- T · Логика / Этика
- Логика судит по структурам и условиям. Этика судит по личным ценностям и ценностям отношений. Это отделено от интеллекта или эмоциональной выразительности.
Q/D типа и Q/D признака
Как признак Q/D описывает повторное открытие сложившейся оценки для пересмотра либо её удержание как основы дальнейшей обработки. Суффиксы типа -Q и -D отражают структуру функций, включая Qi, Qe, Di и De. Q/D типа и Q/D признака используют одинаковые буквы, но описывают разные вещи. Эти процессы динамически сменяются в зависимости от ситуации. Один эпизод поведения не определяет тип человека.
За пятью факторами могут стоять разные понятия. В соционике (модели K) следует различать выделение нейротической тенденции, признак Q/D и суффиксы типа -Q/-D, отражающие структуру функций. Нейротизм Большой пятёрки и A/T в 16Personalities сравниваются согласно собственным определениям.
Что меняется при переходе от четырёх факторов к пяти
n независимых двоичных факторов дают 2ⁿ сочетаний знаков. Выбор одного или нескольких факторов и умножение их знаков дают 2ⁿ − 1 произведение. Четыре фактора дают 16 типов и 15 признаков; пять — 32 и 31. RE и EQ — произведения двух факторов; одиночные R и Q также входят в подсчёт.
2⁴ = 16 → 2⁵ = 32
2⁴ − 1 = 15 → 2⁵ − 1 = 31
Формула считает оси признаков, определённые произведением знаков факторов. Содержание типов и межтипных отношений также требует определений признаков и функций.
Классическая соционика включает 16 типов, 15 признаков Рейнина и четыре квадры. Модель K определяет 32 типа, 31 признак и восемь квадр. В 31 признак входят пять базовых факторов. Даже при сохранении прежнего названия определение и распределение по типам соответствуют нынешней модели K.
Разные способы образования групп
16Personalities использует Roles и Strategies, MBTI — в том числе пары процессов ST, SF, NF и NT. В соционике квадры, клубы и пары отношений образуются на основе общих признаков, функций и отношений.
От четырёх квадр к восьми
Классическая соционика объединяет 16 типов в четыре квадры по четыре типа. Модель K объединяет 32 типа с учётом Q/D в восемь квадр: α, β, γ, δ, Φ, Χ, Ψ и Ω, также по четыре типа. Квадры определяются общими ценностными функциями, а не одним лишь числом факторов. Это иная классификация, чем четыре Roles в 16Personalities.